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Quando la determinazione sembra svanire Nel mio lavoro di psicologo del lavoro e delle organizzazioni mi capita spesso di ascoltare storie che mettono in discussione alcune convinzioni che diamo per scontate. Una di queste riguarda la determinazione. Siamo abituati a pensare che una persona determinata rimanga tale per tutta la
Le persone hanno spesso una paura enorme di cambiare. “E se sbaglio?” “E se poi mi pento?” “E se non mi trovo bene?” E così si resta fermi. In situazioni che non piacciono, che logorano, ma che almeno sono conosciute. Il punto è proprio questo: molte volte non è la
Leadership: prima di tutto verso sé stessi Negli articoli precedenti si è parlato delle caratteristiche di un buon leader, di cosa fa un leader efficace e dei percorsi di crescita utili per sviluppare queste competenze. Ma prima ancora di parlare di leadership verso gli altri, c’è un passaggio fondamentale che
Un ufficio è solo un contenitore di attività… oppure influenza davvero il modo in cui lavoriamo? Per molto tempo si è pensato che l’ambiente fosse “secondario”: importante lavorare, non dove si lavora. Uffici anonimi, poco curati, spazi improvvisati, sale relax esistenti solo sulla carta o lasciate in uno stato trascurato.
“Cerchiamo persone autonome.” È una delle frasi più usate negli annunci di lavoro. Autonome, proattive, responsabili, capaci di prendere iniziativa. Poi però, una volta entrate in azienda, succede qualcosa di diverso: • ogni scelta deve essere approvata • ogni decisione controllata • ogni errore evitato a qualsiasi costo E così
C’è una domanda che nelle aziende torna continuamente: Meglio assumere un talento straordinario ma difficile da gestire… oppure una persona meno esperta ma più in linea con il team e con la cultura aziendale? La mia risposta è: dipende. Dipende dal contesto. Dal clima organizzativo. Dal ruolo. Dal momento che
Dopo il case study che ho condiviso mercoledì, una domanda torna spesso: “Ma come si arriva a quel tipo di risultato?” La risposta, nella maggior parte dei casi, è più semplice di quanto sembri: non esiste un unico modello valido per tutte le aziende. Ogni organizzazione ha una storia, una
AD UN PASSO DAL LAVORO DEI TUOI SOGNI Preparati per il tuo prossimo colloquio Il giorno del colloquio è finalmente arrivato: se provi ansia, se non ti senti preparato e temi di bruciarti l’opportunità… Non ti preoccupare, ci pensiamo noi! Scopri di più https://gsxecutive.com/wp-content/uploads/2023/03/Come-NON-comportarsi-ad-un-colloquio-di-lavoro-allestero.mp4 Non perdere l’opportunità di essere assunto